2025年度巴中公开选调公务员公告（11人）由四川华图整理推荐,更多关于四川公务员招聘公告,四川考职位表,四川公务员考试报名有关的内容，请关注四川华图公务员考试培训专题！

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中共巴中委组织部

2025年度巴中公开选调公务员公告

依据公务员法和《公务员调任规定》《四川公务员调任推行方法》等政策法规，市委组织部决定拓展2025年度巴中公开选调公务职员作。现或有关事情公告如下：

1、选调职位

公开选调的职位为乡科级副职领导职务职位，11个职位共选调11名公务员，具体职位及报名要求详见《2025年度巴中公开选调公务员考试职位表》。

2、报名范围和条件

报名范围

市内符合条件的国有企业、高等院校和科研院所与其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的职员。

报名要求

报名职员除应当拥有公务员法和《公务员调任规定》《四川公务员调任推行方法》需要的资格条件外，还应当拥有以下条件：

1.现任我市市属企业中层以上领导职务及相当职务层次职员或市内县属企业领导班子成员及相当职务层次职员，以上职员均须任现职1年以上;在中央、省驻巴企业工作的，比照市、县属企业现任相当职务层次职员，且任现职1年以上;与在上述国有企业工作，担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务的职员。

事业单位管理职位员工，考试报名乡科级副职领导职务职位的，须为聘任在八级管理职位上的领导职员，且任现职1年以上。事业单位专业技术职位员工，须担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

2.具备大学本科以上文化程度。拟报职位的专业条件，指与需要的学历所对应的专业。

3.年龄在45周岁以下。

4.具备公开选调职位需要的工作历程和任职资历。

5.具备公务员法及其配套法规规定的晋升至公开选调职务职级累计所需的最低工作年限。

6.近3年年度考核均为称职或合格以上等次。

7.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

8.符合法律法规规定和职位需要的其他资格条件。

工作历程年限、任职历程年限等的计算时间均截至2025年7月。学历学位及其他资格证书应于面试资格审察前获得。

具备下列情形之一的，不能考试报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.被开除中共党籍的。

3.被开除公职的。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的。

5.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察尚未作出结论的。

6.遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的。

7.正在同意审计机关审计的。

8.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。

9.法律法规规定的其他情形。

报名职员不能考试报名任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的选调职位，也不能考试报名与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系与近姻亲关系的职员所在单位的职位。

3、程序

报名和资格初审

使用互联网方法报名，报名入口为考生之家。报名日期为2025年7月1日至7月8日8:00。报名按以下程序进行：

1.选择职位。公开选调职位、职位介绍、职位资格条件等状况详见《职位表》。如需咨询《职位表》中的有关内容，可直接与各单位联系。符合条件的职员每个人限报1个职位。

2.填报信息。按互联网提示进行注册，填写《2025年度巴中公开选调公务员考试报名登记表》，同时下载照片审核处置工具进行照片处置，并按互联网提示上传照片。考试报名者应认真对照考试报名职位需要的资格条件，真实、准确、完整填报有关信息。凡隐瞒真实信息、弄虚作假的，一经查实取消考试报名资格或者选调资格，且3年内不能考试报名。

3.资格初审。资格初审由县党委组织部、文旅示范区组织人事局负责，资格初审截止时间为2025年7月9日8:00。考试报名者应在填报信息的1天后登录网站查看是不是通过资格初审和照片水平检查。资格初审合格者按互联网提示打印报名登记表两份，供资格复审时用。资格初审通过的考生不允许取消改报其他职位。

资格审察贯穿公开选调全过程。对在各环节发现不符合考试报名资格条件的，取消其考试报名资格或者选调资格，所产生的后果由考试报名者本人承担;报名时符合资格条件，报名后因为工作单位或者职务发生变化等缘由，致使报名职员新产生不符合考试报名资格条件情形的，终止其选调程序，不再作为选调人选。

4.确认交费。初审合格及照片水平合格的考生，在2025年7月十日8:00前登录网站的有关页面，缴纳笔试考务费。互联网报名成功后未在规定时间内交费者，视为自动舍弃。

5.准考证打印。交费成功的考生，在2025年7月22日至26日登录网站打印本人准考证，并于考试当天持本人准考证和有效居民身份证到指定考试知识点参加笔试。

职位调剂

笔试开考比率为5:1。达不到开考比率的职位，经市委组织部赞同，开考比率可放宽至3:1。仍达不到开考比率的，取消该职位计划。被取消计划的职位，征得考试报名者赞同后将它调整到符合考试报名条件的其他职位。

笔试

考试分为笔试和面试，重点测查用党的革新理论指导剖析和解决问题的能力。笔试内容包含习近平新年代中国特点社会主义思想、公共入门知识、公文写作等，满分为100分。根据全省统一安排，笔试时间为2025年7月26日，具体时间、地址见准考证。笔试成绩和职位排名暂定于8月中旬在巴中党建网公布。市委组织部研究确定并公布笔试合格分数线，低于合格分数线的，不可以进入下一程序。

资格复审和面试

笔试结束后，由县党委组织部、文旅示范区组织人事局，依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入资格复审人选。进入资格复审人选与名额之比为3:1。拟进入资格复审的最后一名为2人以上笔试成绩并列的，并列职员均进入资格复审。进入资格复审人数达不到选调名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试职员全部进入资格复审。

由县党委组织部、文旅示范区组织人事局公告考生持报名表一式两份、身份证、学历证书及职位需要的其他有关证明材料原件和复印件参加资格复审。资格复审合格者，缴纳面试考务费方可获得面试资格。因资格复审不合格或因考生舍弃等缘由致使的缺额，按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。未在规定时间内到指定地址进行资格复审的，视为考生自动舍弃。面试当天舍弃的，不予递补。

面试由市委组织部统一组织，可采取结构化面试、结构化小组、无领导小组讨论、集体面议等方法进行，主要测试考生履行职位职责所需要的能力素质。面试成绩满分为100分，最低合格分数线为70分，低于70分的不可以进入下一程序。

差额考察

面试结束后，由市委组织部按计分规则计算综合成绩：综合成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。依据综合成绩从高分到低分的顺序确定差额考察对象。根据选调计划2:1的比率，差额确定考察对象。实质参加面试人数未达到3:1比率的职位，进入考察的职员，其综合成绩不能低于其他达到面试比率选调职位进入考察职员的最低综合成绩。未形成差额考察的职位，考察后由县党委组织部、文旅示范区组织人事局结合人选状况决定考察对象是不是进入下一环节。

考察工作由县党委组织部、文旅示范区组织人事局负责推行。考察组由2人以上职员组成，采取个别谈话、民主评测、实地走访、同考察对象面议等办法，依据需要还可进行专项调查、延伸考察等，充分听取考察对象所在单位有关领导、群众和组织人事部门、纪检监察机关、机关党组织的建议，并审核干部人事档案、查看社会信用记录，对反映问题线索具体、有可查性的信访举报进行核查。考察对象需要报告或者查核个人有关事情、进行经济责任审计的，根据有关规定实行。重视对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况与职位匹配度等进行全方位考察，突出政治标准，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面状况，重点考察政治理论学习状况、规范实行力、履职能力、工作实绩和群众公认程度，严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关，坚决杜绝政治素质、道德品行、廉洁操守不符合需要的职员进入公务员队伍。因考察不合格或考生舍弃等缘由致使的缺额，可依次递补。

体检

县党委组织部、文旅示范区组织人事局依据考察状况和职位需要，根据干部管理权限和人岗相适原则，角逐择优确定体检人选。体检由市委组织部负责组织推行，在我市具备公务员录用体检资质的机构进行。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准〉及〈公务员录用体检操作手册〉有关内容的公告》实行。公告发布后至本次选调体检推行时，如国家颁布体检新规定，根据新规定实行。体检成本由考生本人承担。

县党委组织部、文旅示范区组织人事局或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论公告之日起7日内提出复检需要。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。未按规定时间或地址及未在规按期限内完成规定体检项目的，视为自动舍弃。因体检不合格或本人舍弃等出现的缺额，根据综合成绩从高分到低分在考察合格职员中依次递补。

顶岗试用

体检合格职员进入顶岗试用环节，试用期3个月，主要测试应试者的职位适应能力，确保人岗相适。因试用不合格或考生舍弃等缘由形成的缺额，由县党委组织部、文旅示范区组织人事局决定是不是递补。

讨论决定

顶岗试用期满，由县党委组织部、文旅示范区组织人事局依据职位需要、结合考察、顶岗试用等状况，集体讨论决定拟选调职员。

公示和任职

市委组织部对拟选调职员进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没问题或者反映问题不影响任用的，由县党委组织部、文旅示范区组织人事局根据干部管理权限，报市委组织部审批办理调任手续;对反映有紧急问题并查有实据的，取消选调资格;对反映有紧急问题，但一时很难查实的，暂缓调任，待查实并作出结论后再决定是不是调任。公示期间或公示后，因考生舍弃或其他缘由出现的缺额，不再递补。

公开选调拟任职职员试用期，根据《公务员调任规定》等有关规定实行。

任职培训

选调公务员在任职前应同意单位拓展的任职培训，主要内容为政治理论、政策法规尤其是公务员法及配套法规，省情市情、公务员职业道德、行为规范、优良传统、机关工作有关需要等，帮助选调公务员进一步提升政治素质和履职能力，强化工作作风，尽快适应机关工作。

4、其他事情

本次公开选调，严格根据中央和省委关于干部人事工作的有关规定进行。如发现违反干部人事纪律的现象，可向中共巴中委组织部、巴中纪委监委驻市委组织部纪检监察组举报。

5、本公告由市委组织部负责讲解。各职位的具体条件，由拓展选调工作的县党委组织部、文旅示范区组织人事局负责讲解。

监督电话：

巴中纪委监委驻市委组织部纪检监察组0827|5266963

巴中委组织部干部监督科0827|12380

政策咨询：

巴中委组织部公务员二科0827|5266060

附件：2025年度巴中公开选调公务员考试职位表

中共巴中委组织部

2025年7月1日

文章来源：四川人力资源和社会保障厅人事考试专栏